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本次修訂是根據聯合技術合作工作組（JTCG）制定并于2012年發布的ISO/IEC導則

第1部分《附件SL》中，規定的適用于所有ISO 管理體系(xi)國(guo)際標準的通用框架。

結構(gou)變化(hua)見下(xia)表

管(guan)理原則(ze)(ze)由(you)原來的(de)八項(xiang)管(guan)理原則(ze)(ze)轉變為七(qi)項(xiang)管(guan)理原則(ze)(ze)；

 結構(gou)由(you)原來(lai)的(de)八章(zhang)增加(jia)為十(shi)章(zhang)。條款序順進行了(le)大幅度調整；

取消(xiao)了管理者(zhe)代表的(de)指定，更(geng)多條款內容突出領導作用；

增加新關注點，如內外部環境、相關方的需求和期望、對風險和機遇的應對、變更管理、績效指標等內容，將“部門+要素”的管(guan)理方式提升到“過程(cheng)績效”的管(guan)理理念。

對文件(jian)和記錄(lu)(lu)的概念有(you)所突(tu)破，取(qu)消了質(zhi)量手冊和程序文件(jian)這(zhe)類(lei)文件(jian)形式，統一(yi)用(yong)“形成文件(jian)的信(xin)息”取(qu)而代之；取(qu)消了“記錄(lu)(lu)”的用(yong)語(yu)，統一(yi)用(yong)活動(dong)結果的“證據(ju)”取(qu)而代之。

吸納了績(ji)效(xiao)管(guan)理等內(nei)容(rong)；

消除(chu)一些理解誤區，如不再將預(yu)防措施(shi)與糾正(zheng)措施(shi)并提。

其它內容(rong)，如術語的變化(hua)，對于外包控制的變化(hua)等內容(rong)。

總之ISO9001:2015版(ban)較之2008版發生了結構和內容上的重大變化。需要引起體(ti)系從業(ye)人員和企業(ye)的更(geng)多關注(zhu)。